会社情報
理念
はたらく = そばにいるひとのしあわせ
はたらくことは「働く(賃金の為の労働)」ではなく、
「はた(傍)をらくにする。たのしませる」ことだと信じています。
はたらくことは「働く(賃金の為の労働)」ではなく、「はた(傍)をらくにする。たのしませる」ことだと信じています。
ミッション
すべてのしごとに物語をつくる
日々のお仕事の目的や意味に誇りを持ち、
未来を担う子供たちが「なりたい」と思う大人が溢れる明るい社会づくりに、
人事・労務の観点から貢献します。
日々のお仕事の目的や意味に誇りを持ち、未来を担う子供たちが「なりたい」と思う大人が溢れる明るい社会づくりに、人事・労務の観点から貢献します。
代表ごあいさつ
経営者や人事のみなさまの拠り所となり、
労使双方が気持ち良くはたらける土台づくりをサポートします。
社会保険労務士事務所 玄鏡舎・株式会社にちようびのホームページにご訪問いただきありがとうございます。
私は2010年に人事コンサルタントとして独立開業し、主に人事評価制度構築と研修を軸に活動を始めました。2015年社会保険労務士資格取得後は、労働法令に準拠したより精度の高いご支援が可能となりました。ありがたいことにこれまで北は仙台、南は那覇まで業種や社員規模にかからわず100社を超える企業様へのサポートに関わらせていただき、お取引先様からは「労務にとどまらず経営全般、時には人生相談など、なんでも腹を割って話せる」と冥利に尽きるお言葉をいただくことがあります。
ご支援の際、私が常日頃大切にしていることが2つございます。
1つ目は「比べない」というスタンス。日々経営をされていらっしゃるとどうしても隣の芝生が青く見えたり、世間体・相場という言葉に惑わされることがあるでしょう。私はその戸惑いの原因を経営者様と共に発見することを大切にしています。
2つ目は「答えは会社の中にある」というスタンスです。社員間や労使トラブル、業績上の課題等々。そうした局面に関わらせていただく際、私は「ベストアンサーは持っていません」とお伝えします。私ができることは「状況を見えやすくすること」そして「社内でできる行動に気づいてもらうこと」とわきまえているからです。
日本中の働く大人たちが自分の仕事に誇りを持ち、仲間を大切にし、成長を感じることができるよう、これからもお客様の「なりたい姿」に寄り添い、愛をもってご支援をさせていただきます。
代表取締役 梅津 裕一郎
会社概要
事業所名 | 社会保険労務士事務所 玄鏡舎 | 株式会社にちようび |
住所 | 〒111-0036 東京都台東区松が谷3-10-16-4F ※日比谷線入谷駅から徒歩7分、JR上野駅から徒歩14分 | 〒101-0025 東京都千代田区神田佐久間町1-14 第二東ビル303 ※秋葉原駅(昭和通り口)から徒歩30秒 |
電話番号 | 050-1171-4092 | |
代表者 | 梅津 裕一郎 | |
設立 | 2016年10月28日 | 2022年4月1日 |
事業内容 | 労務相談 就業規則・各種規程策定 社会保険・労働保険各種手続き代行 給与計算(年末調整)代行 社外相談窓口(ハラスメント等) | 人事評価制度構築 経営相談(経営理念・事業計画) 研修・セミナー 異業種コミュニティー運営 |